por Richard Barkhordarian | Feb 9, 2026 | Derecho Laboral
Después de una lesión en el lugar de trabajo, muchos empleados dudan en presentar un reclamo de compensación laboral porque temen perder su empleo. Esta preocupación es especialmente común entre los trabajadores en California que dependen de ingresos y beneficios...
por Richard Barkhordarian | Dec 18, 2025 | Derecho Laboral
¿Pueden despedirlo por problemas de salud mental? Muchos empleados se preocupan, ¿puede mi trabajo despedirme por problemas de salud mental? o ¿es ilegal despedir a alguien por una enfermedad mental?.En la mayoría de los casos, la respuesta es no. Ser despedido debido...
por Richard Barkhordarian | Aug 26, 2024 | Derecho Laboral, Indemnización por Accidentes de Trabajo
Impacto de las condiciones preexistentes en las reclamaciones por lesiones personales en California En California, las reclamaciones por lesiones personales pueden verse afectadas significativamente por condiciones preexistentes, lo que influye tanto en la complejidad...
por Richard Barkhordarian | May 9, 2024 | Derecho Laboral, Sin categorizar
Tras haber sido una figura fundamental del cine estadounidense, Harvey Weinstein estuvo en la cima de Hollywood hasta que sus turbios manejos le hicieron perder el suelo. En 2019 se informó que el productor llegó a un acuerdo multimillonario con las víctimas por...
por Richard Barkhordarian | Jul 1, 2023 | Derecho Laboral, Sin categorizar
¿Qué debo hacer si presencio discriminación en el lugar de trabajo? La discriminación en el lugar de trabajo es un problema grave que no debe ignorarse. Todas las personas merecen respeto dondequiera que trabajen. Es esencial que los empleados sepan cómo reaccionar si...
por Richard Barkhordarian | Mar 2, 2023 | Derecho Laboral, Sin categorizar
A menudo denominada discriminación en la compensación o en el pago, la discriminación salarial constituye una violación significativa de sus derechos. Como empleado, usted está protegido por leyes de igualdad salarial diseñadas para garantizar una remuneración...
por Richard Barkhordarian | Dec 18, 2022 | Derecho Laboral, Sin categorizar
¿Debería buscar otro trabajo después de un despido injustificado? Después de ganar una demanda por despido injustificado contra un empleador anterior, el empleado debería tener el derecho de regresar a su puesto anterior si así lo desea. Sin embargo, muchas personas...
por Richard Barkhordarian | Jun 3, 2021 | Derecho Laboral, Sin categorizar
La discriminación laboral adopta muchas formas, y nunca es fácil para los trabajadores experimentar comportamientos que socavan sus derechos básicos como empleados. Cuando un empleado sufre discriminación y acoso, tiene el derecho legal de responsabilizar a su...
por Richard Barkhordarian | May 25, 2021 | Derecho Laboral
Un juez federal de California aprobó un acuerdo de 1.5 millones de dólares para resolver dos demandas colectivas consolidadas presentadas por vendedores que alegaron que el gigante de tiempo compartido Wyndham Destinations Inc. y una subsidiaria les privaron de...
